Come iniziare
Stampa il tuo BMP in formato A1 (se lavori in gruppo) o eventualmente in A2, anche se il formato A1 è preferibile. Appendi la tua tela al muro o stendila su un tavolo. Armatevi di postIT e pennarelli e cominciate a disegnare la vostra strategia. Il lavoro di Team è fondamentale. Tutte le tecniche sul lavoro di gruppo che riuscite a combinare con lo strumento sono ben accette: non c’è un modo giusto di usare il BMP, il modo giusto è quello che voi realizzerete.
Processo
Obiettivo
La prima azione è definire col team di direzione l’obiettivo atteso, assicurandosi che sia S.M.A.R.T, ovvero Specifico quindi privo di ambiguità, Misurabile senza equivoci e verificabile in fase di controllo, Rilevante da un punto di vista organizzativo e definito nel Tempo.
Osservare
Analizzare la situazione organizzativa e riportare i dati in nostro possesso all’interno del BMP con l’obiettivo di completare le aree relative alle dinamiche di gruppo, alla caratteristiche individuali ed all’attuale performance rispetto all’obiettivo.
Azioni
Definire le azioni future coerentemente agli obiettivi concordati col gruppo di direzione o con i singoli soggetti, non mancando prima di completare e verificare le azioni in essere o intraprese in passato per evitare di costruire progetti privi di efficacia.
Verifica
Definire gli indicatori di performance ed il tempo necessario al raggiungimento degli obiettivi concordati. Effettuare la verifica per ogni singola azione attuata, con lo scopo di capire se i nostri interventi hanno generato il cambiamento desiderato, migliorando la situazione organizzativa.
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